Muy buenas a tod@s
Después del parón en el blog por problemas técnicos y personales, y tras la noticia del acuerdo de consolidación, tenemos que hacer algunas consideraciones.
Este acuerdo aprueba más de 8000 plazas para consolidación de plazas ocupadas por x tiempo por personal temporal. NI UNA SOLA PARA PERSONAL LABORAL FIJO O FUNCIONARIO DE CARRERA.
Llevamos una oferta de empleo con promoción interna. En su ejecución, hemos visto que SIEMPRE han quedado plazas desiertas y en ocasiones (administrativo) se ha exigido más nota en promoción interna que en turno libre.
¿Cuál ha sido la reacción de los sindicatos a este acuerdo, firmado por CCOO, UGT y CSIF, y abstención de USIPA?
Para CSIF se trata de un acuerdo histórico. Y tan histórico. Se han cargado la promoción interna para los actuales funcionarios de carrera (si, los que aprobaron una oposición) y se felicitan por haber acordado que en las ofertas de empleo de los próximos 3 años el 50% de plazas sean para promoción interna. Así, dando la enhorabuena por perpetuarnos en nuestros grupos de por vida. Se ve que el sindicato es para interinos, no para el resto.
Para UGT no se sabe lo que es. Apenas opinan al respecto, pero se alegran del acuerdo. Son el sindicato del gobierno.
Del resto no he podido leer informas.
NOS HAN PISADO. SE HAN REÍDO DE NOSOTROS.
¿Y cuál es nuestra reacción? La de siempre... dóciles y sumisos aplaudimos y nos alegramos por esos interinos que ocuparan las plazas que por Ley nos debían haber ofertado año a año desde 2010, nos ganarán en los concursos, cobrarán la carrera profesional de esos grupos, Y PASANDO UNA PRUEBA en la que los de carrera no tendremos opción, puesto que NUNCA hemos podido acceder a plazas de cuerpos superiores al no existir la superior categoría ni existir las bolsas en promoción interna. Y aquí seguiremos, en nuestros grupos, viendo como nos adelantan desde la derecha, izquierda, arriba y abajo.
Realmente a mí, personalmente se me han ido las fuerzas. Apenas protestan 4.
¿Cuál es la solución? No lo sé. Quizás convocar protestas, que no sé qué seguimiento tendrían...¿Constituir un sindicato? Exige trabajo y gente con ganas, y se partiría sin servicio jurídico (hándicap muy grande pues las costas de los procesos perdidos son enormes)
¿Plantear demandas contra el acuerdo por ir contra el derecho a la promoción de todo trabajador? No lo sé...
Han conseguido vencernos sin oposición, humillarnos,...incluso desde algún sindicato se nos dice como los "damnificados" y a la vez se aplaude con las orejas el acuerdo.
Se agradecería opiniones al respecto, posibles actuaciones,...
Gracias
Es una vergüenza. Encima les dan puestos singularizados a los que los funcionarios de carrera no podemos optar. Y lo que decís, en los concursos nos ganarán por goleada y nos quitarán los puestos. Tenemos que movilizarnos, no podemos tolerar este trato inhumano en el que se pasan por ahí la igualdad, mérito y capacidad.
ResponderEliminarBuenos días. Nada que añadir, una vergüenza y una humillación. Yo por mi parte escribí a las centrales sindicales y a la junta de personal, en términos parecidos. No voy a compartir el correo aquí, ¿para qué, para cabrearos más?, pero si que quería indicar que en su momento, lo recordaréis muchos de vosotros, las centrales mayoritarias entonces y el Gobierno firmaron aquel "acuerdo de modernización": 150 plazas de promoción, examen muy asequible y poder permanecer en el mismo puesto... Entonces interesaban los funcionarios "patas negras". Como ahora los que molan son los compañeros interinos, y más aún los venidos del paro, o a saber de dónde, a los que hay que colocar, pues a nosotros se nos pasa por la derecha. Hay que olvidarse de solidaridad, méritos y demás historias: el grito debería de ser "¿qué hay de lo mío? ¡A los otros que les den!" porque es a lo que nos obligan.
ResponderEliminarAñado que sólo me contestaron a mis correos CSI (que no está en la Mesa) y CSIF, que parece uno de nosotros en la contestación... Y luego ha votado que sí. A ver dónde se meten, y que se atreven a decir, cuando lean este blog, si es que se enteran.
ResponderEliminarVa a ser un éxito organizativo sin precedentes. Como todo el mundo sabe que ocurre cuando se utilizan distintas varas de medir. Que lo disfruten.
ResponderEliminarLo de los Sindicatos ya no merece ni la pena comentar. Cada cual hará la guerra a su manera. Suerte a todos.
Yo fui una de las que envió un mail a sindicatos para intentar ser escuchada, solo pude hablar con USIPA, el resto ni han respondido, por desgracia ya me lo esperaba cuando envié el correo.
ResponderEliminarPero pienso seguir insistiendo, no pienso quedarme callada, y cada poco preguntar y preguntar qué van a negociar.
No podemos callar, tenemos que insistir y que se nos escuche.
Lo único cierto es lo bien que se lo montan los políticos. Mientras la gente se tira a degüello y liquidan lo publico ellos a seguir faciendo perres. Tenemos lo que merecemos. Mi voto ya está decidido y vendrán crujir de dientes
ResponderEliminarLo de los sindicatos es de vergüenza ABSOLUTA! Parece ser que estos chiringuitos estan para favorecer al personal interino que como muchos decís...ni siquiera fueron capaces de aprobar un simple examen a lo largo de un proceso selectivo o mejor aún...fueron llamados por listas opacas del Servicio Público de Empleo...en fin, hay que agradecerles a todos que nos corten nuestro progreso en la Administración tras pasar diversos exámenes en su día y esforzándose para conseguir aprobar una oposición...ese es el lema de nuestros gobernantes "la ley del mínimo esfuerzo te dará beneficio"
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